Nach der Schule entscheidet sich Jan Adam für die Krankenpflege. Es ist ein Beruf, der ihm zunächst sinnvoll erscheint, ein Beruf mit Nähe zu Menschen, Verantwortung und Struktur. Doch schon die Ausbildung fordert ihn auf eine Weise, die er unterschätzt hat. Die Theorie ist dicht, die Anforderungen hoch. Anatomie, Krankheitslehre, medizinische Zusammenhänge. Stoff, der sich nicht nebenbei lernen lässt, sondern das ganze Denken einnimmt. „Das war kein normales Lernen mehr“, sagt er rückblickend. „Das war eher ein täglicher Kampf mit dem Stoff.“

Und dann ist da der Alltag. Vier Stunden Pendelzeit pro Tag. Oft beginnt sein Weg mitten in der Nacht. Um zwei Uhr morgens fährt er mit dem Fahrrad zum Bahnhof, steigt in den Regionalzug, wechselt in den Bus und läuft den letzten Abschnitt zu Fuß. Um sechs Uhr beginnt die Schicht im Raum Hamburg. Ein Rhythmus, der keinen Raum lässt für irgendetwas anderes. Nach einem Jahr zieht er die Konsequenz: Er bricht die Ausbildung ab. Nicht aus Desinteresse, sondern aus Erschöpfung.

Qualität in einer Kita zeigt sich nicht nur in schönen Momenten mit den Kindern, sondern vor allem in den vielen täglichen Prozessen dahinter: in einer verlässlichen Organisation, in klaren Strukturen, in regelmäßiger Reflexion und in der Bereitschaft, die eigene Arbeit immer wieder weiterzuentwickeln.

Alle zwei Jahre wird das Qualitätsmanagement der Kita „Schritt für Schritt“ im Rahmen einer umfangreichen Rezertifizierung überprüft. Dabei betrachten die Auditorinnen und Auditoren unter anderem die vergangenen Entwicklungsprozesse, die Umsetzung bestehender Qualitätsstandards sowie die Planung für die kommenden Jahre.

Für das Team der Kita „Schritt für Schritt“ war die erneute erfolgreiche Zertifizierung ein besonderer Moment. Nach verschiedenen größeren und kleineren Veränderungen in den vergangenen Jahren zeigt die Auszeichnung, dass die Einrichtung ihren Weg der kontinuierlichen Verbesserung konsequent weitergeht. „Wir freuen uns sehr über die erneute Zertifizierung. Sie macht sichtbar, wie viel Engagement, Fachlichkeit und Teamarbeit hinter unserer täglichen Arbeit stehen“, sagt das Team der Kita „Schritt für Schritt“.

Das Qualitätsmanagement ist dabei kein zusätzlicher Baustein neben der pädagogischen Arbeit, sondern ein wichtiger Bestandteil davon. Es hilft, Abläufe regelmäßig zu hinterfragen, neue Ideen einzubringen und die Qualität der Betreuung und Bildung der Kinder langfristig zu sichern. Mit der erfolgreichen Rezertifizierung nach DIN EN ISO 9001:2015 setzt die Kita „Schritt für Schritt“ ein Zeichen für Verlässlichkeit, Professionalität und die gemeinsame Verantwortung für eine gute frühkindliche Bildung.

Als Helena Rossa im Juli 2026 die Bühne auf dem Campus Oranienburg betritt, hält sie wenige Minuten später ihre staatliche Anerkennung als Erzieherin in den Händen. Für viele ist es der feierliche Abschluss einer Ausbildung. Für die 1987 geborene Absolventin der Mosaik-Fachschule für Sozialwesen der Jugend- und Sozialwerk gemeinnützigen GmbH ist es weit mehr als das: der Lohn für einen Weg, der nicht geradlinig verlief, sondern von Umwegen und der Bereitschaft geprägt war, noch einmal ganz neu anzufangen.

Denn noch vor wenigen Jahren führte Helena Rossa ein völlig anderes Berufsleben. Sechzehn Jahre arbeitete sie im Einzelhandel, übernahm Verantwortung, leitete eine Abteilung und bewegte sich in einem Alltag mit klaren Abläufen. Ein Leben, das Sicherheit bot, bis es sich nicht mehr nach ihrem eigenen anfühlte. Denn 2019 wird Helena Rossa Mutter eines Sohnes. Mit seiner Geburt verändert sich nicht nur ihr Alltag, sondern auch ihr Blick auf das eigene Leben. Plötzlich gewinnen Dinge an Bedeutung, über die sie zuvor kaum nachgedacht hatte: gemeinsame Zeit, Verlässlichkeit, ein Beruf, der sich mit Familie vereinbaren lässt.

Was ihr viele Jahre selbstverständlich erschien, fühlt sich auf einmal nicht mehr stimmig an. Schichtdienst, Wochenendarbeit und wechselnde Arbeitszeiten lassen sich immer schwerer mit dem Familienleben vereinbaren. Es ist kein abrupter Bruch, sondern ein leiser Prozess des Nachdenkens. „Ich habe mich irgendwann gefragt, ob ich mein Berufsleben wirklich so weiterführen möchte“, erinnert sie sich.

Die feierliche Zeugnisübergabe fand auf dem Campus des Mosaik-Gymnasiums Oberhavel der Jugend- und Sozialwerk gemeinnützigen GmbH in Oranienburg statt. Im Kunst- und Theaterraum kamen die Absolventinnen und Absolventen der beiden Mosaik-Fachschulen gemeinsam mit Lehrkräften, Praxisanleitungen, Einrichtungsleitungen sowie Vertreterinnen und Vertretern des Trägers zusammen, um den erfolgreichen Abschluss ihrer Ausbildung zu feiern.

Nach der Würdigung durch die Schulleitung kamen jene zu Wort, um die es an diesem Tag ging, die angehenden Erzieherinnen und Erzieher selbst. In ihren Abschlussreden blickten die Klassen der Mosaik-Fachschulen aus Berlin und Oranienburg persönlich, humorvoll und bewegend auf drei intensive Ausbildungsjahre zurück. Dabei wurde deutlich, dass sie weit mehr mitnehmen als fachliches Wissen.